Transformasi sdm bri PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk menyampaikan pemaparan melalui BRI Corporate University dalam Forum Corporate Learning Improvement Process (CLIP) Steering Committee Meeting yang digelar secara virtual pada 25 Maret 2021.
CLIP adalah akreditasi internasional dari European Foundation for Management Development (EFMD) untuk menilai kualitas corporate university. Pada November 2020, BRI Corpu menjadi perusahaan pertama di dunia yang memperoleh akreditasi CLIP secara daring.
Forum CLIP yang juga dihadiri oleh Sberbank, Santander, IMD, Faurecia, AIA Group, Bank Indonesia, dan Pertamina, serta perwakilan lembaga pendidikan lainnya, menampilkan paparan roadmap tiga tahun ke depan oleh BRI Corpora.
Menurut Corporate Secretary BRI Aestika Oryza Gunarto, BRI Corpu tahun 2021 menitikberatkan program pada “Personalized Learning Experience” dengan memanfaatkan Learning Management System BRIsmart yang menampilkan dashboard kompetensi dan kebutuhan pendidikan individual setiap karyawan.
Berdasarkan riset McKinsey “Automation & The Future of Work”, diperkirakan 23 juta pekerjaan akan tergantikan mesin pada 2030, sekaligus 46 juta pekerjaan baru akan muncul; oleh karena itu, BRI Corpu menargetkan program up-skilling dan re-skilling digital bagi karyawannya mulai tahun depan.
Program BRI Corpu berencana menerapkan learning analytics pada 2023 guna meningkatkan pengalaman, program, dan kinerja pembelajaran melalui pengolahan data yang lebih baik untuk memprediksi kebutuhan pendidikan setiap pegawai secara tepat, demikian disampaikan Aestika pada Rabu, 31 Maret 2021.